Silvia Alig

Senior Consultant

Silvia Alig ist Senior Consultant für Career Management bei Right Management.

Beratungserfahrung

Silvia Alig bringt langjährige und vielfältige Erfahrung im HR Management mit, insbesondere auf den Gebieten Coaching, Personalentwicklung, Führungs-ausbildung, Personalrekrutierung und HR-Projektleitung.

Sie hat u.a. Kenntnisse in folgenden Bereichen:

Sie hat Erfahrung in folgenden Branchen: Finanzdienstleistung, Beratung, Maschinenindustrie, öffentliche Verwaltung, Bildungsumfeld.

Berufliche/organisatorische Führungserfahrung

Silvia Alig arbeitete im HR Management verschiedener Firmen im In- und Ausland, davon mehrere Jahre in Asien. Sie war mitunter in den verschiedensten HR Funktionen eines internationalen Finanzunternehmens tätig. Hier war sie u.a. in der Mitarbeiterbetreuung, Führungsausbildung und dem internen Outplacement und leitete internationale Projekte (Aufbau einer HR Einheit im Ausland und Rekrutierung von Kundenberatern). Zuletzt war sie Senior Management-Development Consultant und Assessment Spezialist in einem Beratungsunternehmen und dort verantwortlich für die Konzeption und Durchführung von Einzel- und Gruppenassessments sowie von Führungsseminaren. Seit 2012 ist Silvia Alig selbständige Beraterin in den Bereichen Coaching und Entwicklung. Zudem ist sie Dozentin für Human Resources Management im englischen und deutschen Executive MBA Programm der Kalaidos Fachhochschule.

Aus- und Weiterbildung

Silvia Alig erwarb nach dem Primarlehrerpatent und einigen Jahren Berufserfahrung in diesem Bereich ein wirtschaftswissenschaftliches Lizenziat mit Schwerpunkt Human Resources an der Universität St. Gallen. Sie machte berufsbegleitend ein CAS in „Laufbahncoaching“ und ist ausgebildeter Resilienz-Coach. Sie ist für zahlreiche psychodiagnostische Tools u. Fragebögen lizenziert; u.a. IDI/PDI, Birkman, OPQ, Verify u. berät in Deutsch u. Englisch.