Team-Entwicklung

Ihre Situation

Arbeitsgruppen oder Teams verfügen je nach Zusammensetzung, offenen und verdeckten Spielregeln und der Beziehungen zwischen den Teammitgliedern über eine sehr unterschiedliche Produktivität. Sie haben entweder in einzelnen Arbeitsgruppen oder Teams eine reduzierte Produktivität festgestellt und möchten diese verbessern. Oder Sie sind grundsätzlich davon überzeugt, dass jede Arbeitsgruppe und jedes Team ihre/ seine Produktivität verbessern kann.

Unser Angebot

Wir werden entweder auf Grund eines vorgängigen Team-Assessment (siehe dort) oder auf Grund einer verkürzten Analyse, Hypothesen bilden für die Ursachen, die die Arbeitsgruppe oder das Team daran hindern, seine optimale Produktivität zu erreichen. Anschliessend werden wir mit geeigneten Interventionen mit der Arbeitsgruppe bzw. dem Team und ihren/ seinen einzelnen Mitgliedern arbeiten, um die Blockaden zu beseitigen und die Beziehungen zu verbessern. Mit einer Evaluation werden wir überprüfen, inwieweit die Team-Entwicklung zur Verbesserung der Produktivität geführt hat und wie die Produktivität allenfalls noch weiter gesteigert werden könnte.

Ergebnisse

Als Ergebnis unserer Zusammenarbeit werden Sie in Ihren Arbeitsgruppen und Teams Stärken, Schwächen, Potenziale, Blockaden, Dynamik und Entwicklungsfelder erkannt und Massnahmen umgesetzt haben, die die Produktivität markant steigern.